Tot nu toe werkte Barco met een matrixorganisatie bestaande uit geografische regio’s die de verkoop, marketing en customer service voor hun rekening namen. Deze regio’s interageerden met business units in de operationele divisies. In de hertekende organisatiestructuur zal de verkoop ondergebracht worden in de business units van het bedrijf samen met productmanagement en R&D.
Afscheid van leaders
Samen met deze nieuwe organisatiestructuur zal ook de samenstelling van het Leadership Team er binnenkort anders uitzien. De drie leden van het directieteam leggen hun functie neer bij Barco en zullen hun professionele carrière extern voortzetten, aldus het persbericht. “Deze organisatorische veranderingen zijn bedoeld om beter te kunnen inspelen op de markttrends en de business units het volledige mandaat te geven om hun strategische prioriteiten uit te voeren, met een meer volledige verantwoordelijkheid,” aldus Charles en An. “We willen de betrokken directieleden bedanken voor hun bijdrage aan het succes van Barco en in het bijzonder omdat ze samen met hun teams de uitdagingen van de pandemie goed hebben doorstaan. We zijn ervan overtuigd dat deze organisatorische wijziging het bedrijf nog beter zal positioneren om de toekomstige groeikansen te realiseren.”
Barco zal op 9 november ook een webinar organiseren om de co-CEO’s voor te stellen. Zij zullen dan hun eerste indrukken en inzichten delen over hoe ze Barco in de toekomst willen uitbouwen.
