DIEGEM – De werknemers van Canon in Diegem hebben tijdens een personeelsvergadering met een overgrote meerderheid het ontwerpakkoord goedgekeurd dat directie en vakbonden eerder bereikten over een regeling bij ontslagen om economische redenen voor de volgende drie jaar. Dat meldt vakbondssecretaris Kris Vanden Bossche (ACV Puls).
Het akkoord voorziet dat het bedrijf aan de betrokken werknemers boven de wettelijk voorziene vergoedingen bij ontslag nog een premie uitkeert op basis van het aantal jaren anciënniteit. Canon Belgium verkoopt en onderhoudt onder meer kopieermachines en printers en stelt op dit ogenblik 585 personen tewerk.
De vakbonden eisten een dergelijk akkoord omdat de directie het afgelopen jaar reeds een 60-tal personen gefaseerd liet afvloeien waarbij men steeds onder het aantal bleef voor toepassing van de wet-Renault bij collectief ontslag. Na het mislukken van een verzoeningsvergadering hierover half december dienden de vakbonden een stakingsaanzegging in. Volgens de vakbonden was het nodig om de druk op te voeren omdat door de samenvoeging van een aantal diensten van de Belgische en Nederlandse vestiging opnieuw 17 mensen ontslagen zullen worden.
Bron: Ringtv.
