TREMELO/HAACHT/KEERBERGEN/HERENT/ROTSELAAR – In de nieuwe reeks Opvolgers! brengen we deze maand uitvaartzorg Eraly. Niet minder dan zeven leden van de familie zijn actief in de zaak. Gaspard en Joris zijn de jongste telgen maar drukken alvast hun stempel op de onderneming, die zich steeds meer op de toekomst richt.
“Alles waar wij voor staan zit in onze slagzin; we zijn familiaal in afscheid en uitvaart. Dit betekent dat we tijd en ruimte willen vrijmaken om mensen bij te staan met hun verlies, zonder dat het bandwerk wordt”, stelt zaakvoerder Jozef Eraly (61). Gaspard (34) en Joris (36) zijn neven van Jozef. Ook zij zijn aan de slag in het uitvaartbedrijf. “Ze zijn doordrongen van onze waarden”, zegt hij trots. De zaak werd in 1963 opgericht door Jozef’s vader, ook een Gaspard. “We waren thuis met negen. Vijf van hen werken nu bij Eraly; Luc, Stefanie, Frans, Damiaan en ikzelf. Ondertussen zit de derde generatie met Gaspard en Joris ook al stevig in het zadel”, zegt Jozef.
Sterke cohesie
In totaal telt Eraly elf werknemers. “Het personeel moet soms wat wennen aan een nest van Eraly’s maar iedereen ziet het vooral als een pluspunt. We komen elkaar als familie elke dag tegen; een familiebedrijf kent een sterke cohesie”, legt Jozef uit. Volgens de zaakvoerder is er geen sprake van een rigide structuur en wordt er rekening gehouden met ieders zegje. “Dat is ook logisch voor het vak waarin we zitten. Iedereen moet de mogelijkheid hebben om het een beetje op zijn manier te doen. Die verscheidenheid in de familie maakt ons rijk”, luidt het nog.
Familiegebeuren vooral op het werk
Als de familie Eraly niet aan het werk is zal je ze niet snel samen op vakantie zien vertrekken. “Door de natuur van het beroep heb je sowieso al veel contact en leer je elkaar zo appreciëren. We hebben ook geen vaste werkuren en zien elkaar dus nooit op exact dezelfde momenten. Daarom proberen we elkaar buiten het werk vooral met rust te laten,” zegt Jozef, “We gaan elkaar zeker niet lastigvallen voor gewone verjaardagen, bij wijze van spreken.” Het familiegebeuren vindt voor de Eraly’s vooral plaats op het werk.
International Funeral Innovation Award
Gaspard en Joris zijn op dit moment in principe werknemers. “Maar ze doen vaak relevante voorstellen die we graag uitwerken. In 2015 hebben we geïnvesteerd in ons nieuw uitvaartcentrum in Tremelo, dat ook de hoofdzetel werd. Daar hebben mijn twee neven een aanzienlijke inbreng in gehad, elk op hun eigen manier. Met succes. In 2017 wonnen we een International Funeral Innovation award. Het is niet zomaar een stel muren die we daar neergezet hebben, er zit een visie achter dit gebouw,” oppert Jozef. De investering werd niet gedaan met het oog op de oude structuren maar op de toekomst. Ik heb er geen enkele twijfel aan dat Gaspard en Joris het werk later op uitzonderlijke manier blijven verderzetten”, besluit Jozef.
Eraly Print
De Eraly’s nemen nog even wat tijd voor ze aan een volgend ambitieus project beginnen. Een jaar en een half geleden stampte de familie wel Eraly Print uit de grond, die naast rouw- en trouwdrukwerk ook een lokale drukker om de hoek wil zijn.
