“Dit is een bedrijfsmodel dat afgestemd is op de toekomst,” aldus Steven Pepermans, Co-CEO van Dropsolid. “Het lijkt zo eenvoudig aan de buitenkant, maar je voelt dat er nagedacht is over elk detail. Het is een fantastisch model dat je meteen aan het denken zet. Waarom werkt elk bedrijf niet zo?”
Vijfde onderneming
Vincent Van Leemputten, CEO van Office Angels, deelde tijdens de Teal 4 Teal sessie inzichten uit zijn vijfde onderneming. Hij weerlegt het vooroordeel dat freelancers minder betrokken zouden zijn dan vaste medewerkers: “De commitment van mensen hangt niet af van hun werkstatuut, maar van de omgeving waarin ze kunnen schitteren. Office Angels is het bewijs dat een bedrijf 100% kan werken met freelancers, zelfs van over heel Europa.”
Jürgen Oskamp, Founding Partner van Dott Achilles, benadrukt de economische voordelen van het model: “Onze uitdagende economie staat onder druk door de hoge personeelskosten. Het bedrijfsmodel van Office Angels is uniek omdat het perfect meedanst op de golven en het risico heel erg laag is.” Hij pleit ervoor dat meer bedrijven dit flexibele model zouden moeten overwegen.
Het panel bestond verder uit Hans Gielis (CEO D+A), Tom Faes en Geert Van Aken (beiden Co-Founders Intogrowth), die het innovatieve karakter van het Office Angels model bevestigden.
