MECHELEN – Begin dit jaar kon je hier al lezen hoe Brouwerij Het Anker een van de eerste bedrijven was die in het project ‘Jobs zonder sollicitatie’ stapte. Het project kreeg nu een nieuwe naam en wordt op grotere schaal uitgerold.
Het principe van ‘jobs zonder sollicitatie’ is om gemotiveerde werkzoekenden snel en met gelijke kansen aan een vaste job te helpen, zonder sollicitatieprocedure of andere drempels. Concreet komt het er op neer dat kandidaten die geïnteresseerd zijn in een job, hun telefoonnummer achterlaten. Er wordt dus niet geselecteerd op basis van ervaring, diploma, strafblad, geslacht, leeftijd, handicap, afkomst of geloof.
De stad Mechelen coördineert ‘12Work’, zoals het project nu heet. De bedoeling van 12work is dat komaf gemaakt wordt met vooroordelen, sollicitatiegesprekken en onrealistische vereisten. De eerste werkzoekende die zich aanmeldt voor de job, wordt aangenomen. Zo krijgt iedereen de kans zich te bewijzen op de werkvloer, ongeacht hun verleden, ervaring of onderwijsniveau.
In Amerika wordt deze manier van aanwerven al jaren toegepast. En met succes. Hoog tijd vindt de stad om dit ook in Mechelen te introduceren. Meer info over 12work? Bekijk alvast onze video hieronder.
Wie meer wil weten over het project kan zich inschrijven voor een ontbijtsessie op donderdag 24 september via deze link.
