Met de jaarlijkse HR-Award wil Voka Limburg bedrijven in de provincie inspireren en waarderen die kiezen voor een inclusief en duurzaam HR-beleid. De hoofdprijs gaat dit jaar naar zorginstelling Ter Heide.
“Ter Heide verdient de HR-award dankzij zijn innovatieve en mensgerichte benadering die medewerkers centraal stelt”, oordeelt juryvoorzitter Ann Verlinden. “De platte organisatiestructuur legt de focus op werkgeluk en autonomie. Dit creëert een omgeving waarin eigenaarschap op de werkvloer wordt gestimuleerd. Het talentmanagement van Ter Heide is bijzonder vooruitstrevend, met het gebruik van doorgedreven analyses en individuele coaching via procescoaches als unieke pijlers.”
Johann Leten, gedelegeerd bestuurder van Voka Limburg, vindt de overwinning terecht: “Oprechte felicitaties aan de winnaar en de andere twee genomineerden! Ze laten zien dat Limburgse bedrijven en organisaties sterk inzetten op een duurzaam en inclusief personeelsbeleid.”
