Geert Van den Eijnden was 15 jaar docent bij Thomas More en schreef het boek ‘Presenteren met impact. Al meer dan 10 jaar geeft hij bedrijfstrainingen in onder meer presenteren en overtuigend schrijven. Koen van Dun is zelfstandig sales- en marketingconsultant. Hij bouwt de studio’s mee en geeft de workshop sales voor niet-sales.
Structureel leren
“Onze overtuiging is dat elk bedrijf een videobedrijf wordt en dit zelf in handen kan nemen”, legt Geert uit. “Met Talent Tracks spelen we in op de nieuwste vragen van groeibedrijven. Zoals presenteren met impact, spreken voor de camera en sales voor niet-sales. We bouwen professionele videostudio’s tegen scherpe marktprijzen en trainen bedrijven om die zelf slim in te zetten.”
In vergelijking met Europese landen loopt België achter in structureel leren. “Ook de Kempen zijn klaar voor een echte leercultuur. Want leren stopt nooit. Bij Talent Tracks werken we op structuur. Van creatieve voorprikkel tot checklist. Training is stap 1, de toepassing stap 2.”
Visuele vacature
Talent Tracks heeft vijftien trainers voor vijf actuele thema’s. Dat zijn storytelling, trends, actions, tools en empathy. “We zoeken groeibedrijven met ambitie”, vertelt Koen. “Die begrijpen dat bijleren de beste verdediging is in de zoektocht naar talent. Of je nu een visuele vacature, een belangrijke videomeeting of een YouTube-kanaal wil starten, met je eigen studio loop je voor. Bij Voka, Vlerick en Delhaize zie je onze studio’s al. Ook voor kmo’s in de Kempen is dit de toekomst.”
“Natuurlijk is het belangrijk om dit professioneel aan te pakken. Daarvoor kan je beroep doen op een rist toptrainers. Onder meer Mark Uytterhoeven traint je op spreken voor camera en autocue. Talent van vandaag wil digitaal voorlopen en mee zijn met de nieuwste ontwikkelingen.”
