“Het Great Place to Work-certificaat vereist een minimale score van 70%, maar Juvah presteerde ruimschoots boven deze norm. Uit het onderzoek bleek dat maar liefst 96% van de medewerkers Juvah een geweldige werkgever vindt”, klinkt het enthousiast bij HR-manager Birgit Deckers.
“We zijn ongelooflijk trots op deze erkenning. Onze bedrijfscultuur is dan ook gebaseerd op vertrouwen, waardering en samenwerking.”
CEO Jan Cools benadrukt graag de sleutelrol van het team in dit succes: “Deze prestatie danken we volledig aan de inzet van onze medewerking aan een inclusieve, positieve en stimulerende werkplek.”
Daarnaast maakt Juvah kans op een plaats in de top 10 van Best Workplaces in België, een prestigieuze ranglijst die in maart volgend jaar wordt bekendgemaakt. “Juvah blijft investeren in werkplekcultuur en neemt jaarlijks deel aan het Great Place to Work-programma. Deze resultaten zijn een essentieel instrument: ze vieren niet alleen successen, maar focussen ook op verbeterpunten. We ambiëren om verder te groeien, niet alleen als ventilatie-expert, maar ook als werkgever die vooroploopt in werkplekcultuur.”
