RUMBEKE – In Rumbeke werd twee jaar terug de start-up Straff geïnstalleerd. Bedoeling was om organisaties en bedrijven een specifieke ondersteuning te bieden op HR vlak. “We hebben HR experts in dienst, die afhankelijk van het project, op tijdelijke basis kunnen inspringen, en daarvoor bestaat een gat in de markt”, aldus zaakvoerders Nele De Man en Thomas Leenknecht. Inmiddels heeft Straff ook al twee medewerkers in dienst genomen.
Dankzij het aanbod van een tijdelijke dienstverlening kan iedereen zich focussen op hetgeen hij graag en best doet, luidt de redenering. “Te vaak moeten zaakvoerders hun ondernemende ambities/dromen parkeren omdat ze niet de juiste mensen vinden, laat staan kunnen houden”, aldus het duo De Man-Leenknecht. “Of is er tijdelijk een paar extra handen nodig of er is gewoonweg niet voldoende werk om iemand structureel aan te werven op HR-Vlak. Vandaar dat wij ons willen richten om dit uit handen te nemen van bedrijven zodat de groei niet on hold gezet moet worden.”
Straff werd opgericht in september 2018 door Nele De Man. Zij had er net een carrière van 12 jaar bij Vind! op zitten. Thomas Leenknecht heeft ook ervaring zat, met dank aan een loopbaan van 10 jaar bij Robert Half. “Onze complementariteit en dezelfde can do-mentaliteit, zorgt ervoor dat we vlug kunnen schakelen en weten waar we naar toe willen”, zegt het duo zaakvoerders. “We willen niet de grootste speler in de markt worden, en ook niet de meest winstgevende maar we streven naar een win-win situatie voor bedrijven. Dit alles door het leveren van topkwaliteit.”
